陈 凯 | 把握基层干事的“快慢辩证法”

基层工作面广量大、头绪繁多，既有亟待处置的急事难事，也有久久为功的潜绩工程。干事创业，有快有慢，快不等于冒进，慢不等于懈怠。学会把握基层干事的“快慢辩证法”，找准节奏、张弛有度，是基层干部树立正确政绩观、提升治理能力的重要课题。

该快的事，要闻令即动、马上就办。群众的急难愁盼、安全隐患、突发险情，容不得等待观望、推诿拖延。接到12345群众紧急诉求第一时间响应，发现风险隐患迅速排查处置，遇到矛盾苗头及时靠前疏导，这种“快”，是为民服务的责任，也是基层治理的灵敏度。民生小事拖不得等不起，动作快一分，群众的焦虑就少一分。倘若遇事慢条斯理、按部就班，小事拖大、矛盾积累，再好的惠民政策，也会在迟滞中冲淡温度、损耗民心。当然，提速不等于粗疏，快的前提是依规处置、务实解决，不能为了快速闭环简单了事，催生虚假办结、“被满意”这类形式主义问题。

该慢的事，要沉下心来、深耕细作。乡村产业培育、人居环境提质、基层组织建设、乡风文明涵养，都是打基础、利长远的工作，见效周期长，来不得急功近利。这类工作讲究尊重规律，需要下沉一线调研摸底，多方论证研判，循序渐进推进。如果一味求速度、赶亮点，热衷于短时间造出可视成效，容易脱离本地实际，造出华而不实的形象工程，看似成绩单光鲜亮丽，实则根基薄弱，后续隐患重重。这里的“慢”，不是躺平不作为，而是静下心摸清实情、找准病灶，把前期功课做扎实，为长远发展积蓄力量。

现实工作中，不少干部容易走极端。有的一心求快，重进度、轻质量，追求快速出成果，忽视长效效益；有的习惯拖延观望，该快不快，遇事等部署、靠安排，缺乏主动担当。快慢失衡，说到底还是政绩观出现偏差，分不清显绩与潜绩、急事与长线事。

快与慢，辩证统一、相辅相成。快，是解决当下难题的担当；慢，是谋划长远发展的定力。快而不乱，方能高效纾民困；慢而不怠，方能厚植发展根基。把握好快慢节奏，核心是坚持实事求是，以群众真实需求为标尺，不被考核进度裹挟，不为短期虚名迷惑。

新征程上，基层干部当用好快慢辩证法。面对急难诉求拿出雷厉风行的劲头，面对长远任务保持久久为功的耐心，急事速办、远谋深耕，以稳实的作风办好每一件民生实事，推动基层治理稳步向前。

作者：陈 凯（陕西省榆林市横山区雷龙湾镇人民政府）

编辑：侯宜均

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