安康汉滨建民街道人大 | 积分制管理 “积”活人大代表履职“一池春水”

“此次荣获‘积分标兵’的称号，我深感荣幸。这既是对我过去工作的肯定，也是对今后工作的鞭策。今后，我会更加勤勉尽责，决不辜负人民的厚望和信任！”省、市、区人大代表刘瑞红说。

近年来，安康汉滨建民街道针对人大代表履职主动性不高、活动难开展、能力难提高、作用难发挥等情况，研究出台《建民街道人大代表履职积分制管理办法》，对代表履职实行积分管理，将人大代表参加学习培训、参会会议、提交议案建议、视察调研、走访接待、联系服务群众、出席议事活动等5个大项42个小项履职情况，进行分值量化，实行激励加分、负面扣分，按照一年一个积分周期累计积分，年终汇总排名靠前的给予物质奖励并和全办通报表彰，以此激发人大代表履职热情。

“起初我对积分制并不了解，只想作为一名人大代表，就应该主动带头多干事、干实事，力所能及地帮助群众解决一些实际问题。”汉滨区十九届人大代表汪武杰表示，“街道人大推出代表履职积分制，不仅让我们履职更有动力，同时也更加清楚明白了作为一名代表平常要干些什么、怎么干，给我们指明了方向。”

据悉，为更加直观、清晰地让人大代表理解人大代表职能职责，了解日常履职内容，建民街道制定出台代表履职积分制管理办法，并以选区为单位，对代表履职情况进行积分登记，按照“代表自评+联络站复评+街道人大工委核评”的方式审定年度代表履职积分最终结果，将积分结果作为代表履职评价、评优评先、连选连任、日常考核的重要依据，以此树立榜样、鼓励先进、督促落后，营造比学赶超的浓厚氛围。

汉滨区建民街道实施代表履职积分制管理以来，辖区内人大代表带头发展产业、投身环境整治20余次，为群众办实事12件，收集群众意见建议19条，参与代表议事活动15场次，主动服务联系选民350余人次，激活了代表履职的“一池春水”。下一步，建民街道将常态化开展代表履职积分活动，“积”励代表主动履职，为推动高质量发展添能蓄势。（扬平）

编辑：许沥心

审核：姚启明