洛南县人民检察院围绕打造“忠诚干净担当、为民务实清廉”的高素质检察队伍，四步“廉”动，扎实开展清廉机关建设，切实推动清廉机关各项工作走深走实。

坚持政治强廉，筑牢思想根基。

一是坚持“第一议题”制度。通过领导干部引领学、干警大会集中学、邀请专家辅导学、研讨交流分享学等多种方式，深入学习廉洁文化，先后组织专题学习30余场次，开展主题交流研讨20次，着力推动清廉思想、清廉作风、清廉文化落地生根。

二是落实领导干部联系包抓支部工作制度。由班子成员对包抓支部进行针对性指导，定期召开工作推进会听取各部门负责人述职述廉，及时就清廉机关建设中存在的问题进行分析研判，述职评议结果作为评优树模的重要参考，着力提升党支部的组织力、凝聚力、战斗力。

坚持制度保廉，激发内生动力。

一是建立健全廉政风险防控机制。紧盯检察权力运行的关键环节，先后制定《单项工作失误惩罚办法》《岗位变动人员离职交接管理办法》等机制6项，防范和堵塞管理漏洞，引导党员干警做到心中有廉、事事践廉。

二是建立典型引领机制。经常性地开展检察官职业道德教育、党员干警理想信念教育，在助力乡村振兴、开展志愿服务、参与防汛救灾等工作中培树一批乐于奉献、服务人民、开拓进取、争先创优的先进典型，发挥正向激励和模范带动作用，在机关形成比学赶超的浓厚氛围。

坚持作风塑廉，树好清廉形象。

一是持之以恒正风肃纪。围绕涉及企业、群众、基层切身利益问题的检察服务项目，拓宽检务公开领域，畅通互动渠道，切实提高执法司法公信力。严格落实新时代政法干警十个严禁，防止干预司法三个规定，认真贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则，紧盯“四风”隐形变异的新动向。

二是常态化开展警示教育。依托该院廉政警示教育基地，通过播放廉洁电影、警示教育片等，引导党员干警以案为鉴、警钟长鸣，做到知敬畏、存戒惧、守底线。

坚持文化润廉，营造浓厚氛围。

一是打造清廉机关阵地。利用廉政故事、名言警句、廉洁字画等布局机关各楼层走廊，拓展廉洁文化空间，不断提升清廉文化的感召力、影响力和持久力。

二是丰富清廉活动载体。通过“领导干部话廉洁”、读书会、“洛检人人讲”检察大讲堂、文艺活动等形式，将廉洁文化元素浸润检察机关，大力营造“以廉为荣、以腐方耻、人人思廉”的浓厚氛围。

供稿：洛南县人民检察院

作者：王婧

编辑：赵佳欣

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