法院+仲裁院——深化裁审衔接融合，做实劳争诉源治理

为扎实推动府院联动机制建设，切实推进劳动争议仲裁与诉讼衔接工作机制建设，有效发挥仲裁作为非诉讼方式在化解社会矛盾纠纷方面的作用，5月24日，西安市雁塔区人民法院综合审判庭负责人郭瑶等一行4人赴西安市劳动人事争议仲裁院曲江派出庭，就劳动争议案件裁审衔接工作机制进行座谈。西安市劳动保障监察支队曲江大队大队长、西安市劳动人事争议仲裁院曲江派出庭负责人李怡，西安市劳动保障监察支队曲江大队副大队长王晓亮及曲江派出庭各科室负责人参会。

座谈会前

郭瑶一行先后前往曲江派出庭收案登记中心、调解中心、仲裁庭进行参观，详细了解劳动争议案件收案数、案件调解数、仲裁员配备等情况。

座谈会上

负责人李怡介绍了曲江派出庭的工作开展情况。郭瑶法官详细介绍了雁塔法院裁审衔接工作站及“一庭一站两室”建设情况。会上，针对劳动争议案件办理中的常见热点问题、巡回审判庭建设、诉前调解、财产保全、劳动监察、行政复议等方面进行深入交流。

西安雁塔法院将进一步完善劳动争议仲裁与诉讼衔接机制，推动多元纠纷化解和诉源治理工作走深走实，在裁审衔接工作站及“一庭一站两室”成功经验的基础上，持续厘清联动逻辑，整合发展资源，着力构建诉讼与非诉调解相衔接工作机制，做到全流程解纷，推动矛盾有效化解，打造“雁法”金字招牌。

来源| 雁塔法院

责编| 马宁

审核| 姚启明